眼下，扩招进度已经落后，接班人计划没有一点眉目，专员们在面谈中介绍了各自手上的项目和任务，这里有大量的信息要赶紧消化处理呀。

两人边听黄国栋的培训，边不停地记着笔记，都心急如焚。

拉拉认为，黄国栋的入职培训，主要的问题是信息量太大，而且不分轻重缓急。传递信息要分阶段，这个本来是常识。拉拉有点纳罕黄国栋的做法，但是初来乍到，老板又不喜欢自己，她没敢有一丁点儿的表露。

倒是李卫东，找了个空子，悄悄对拉拉嘀咕道：“他的逻辑是不是有点问题呀？那么多火烧眉毛的事情不拿出来讨论，却花那么多时间来讲亚太跟global的事情！”

拉拉笑了一下，没敢发表意见。

对培训内容抗拒使得两人愈发疲劳，快到九点的时候，两个人都掩不住满脸的倦色了。黄国栋倒是依然神采奕奕。他停下讲授，对两人道：“怎么，都累了？”

李卫东笑道：“唉！老板讲，我们听，其实说的人更累，结果我们两个听的还不如老板精神好！惭愧！”

黄国栋哈哈一笑道：“我是外表看起来壮实，其实我是内伤。”

黄国栋说他以后每周来广州工作两天，周二早上来，周三晚上走。后来，拉拉和李卫东意识到，每逢周二和周三，不到晚上十点大家别想收摊。

拉拉回到家已经晚上十点多了，她累得进门就一头栽到沙发上。王伟见她这样很担心：“怎么累成这样？”

拉拉支起身子气急败坏地和王伟说起跟李卫东的那一番对话，末了，她长叹一声道：“你不知道，他不停地问，我都转身走了，他还跟在我旁边追着问，简直是折磨我呀！”

王伟暗想拉拉真是不太走运，偏偏就遇上一个熟悉dbhr团队的人。他宽慰拉拉：“不用给自己那么大压力。你就是没有做过c&b，怎么了！你又没有骗老板骗公司！是他们自己斟酌过愿意用你的。李卫东怎么想怎么做你都不用睬他！”

拉拉显得忧心忡忡：“我怕他到处去讲，让我抬不起头。他和朱启东有往来，一准会去找朱启东问我的来历的，朱启东要不贬我两下，我不姓杜！”

王伟开导拉拉：“嘴长在他身上，他爱讲就让他去讲！只要你自己不当回事儿，他就不能拿你怎么样！对你来说，关键是还是要多想想怎么把c&b做好。只要黄国栋认可了你的工作，任凭李卫东和全世界去说你没做过c&b，又奈你何？况且，从你的介绍来看，李卫东是个有头脑的人，他不至于做出太不靠谱的事儿。你犯不着先给自己那么大思想压力。也许啥事儿都没有。”

拉拉觉得王伟说得挺在理，可她还是不能释怀，想了想又问王伟：“李卫东要是正面问我做没做过c&b呢？”

“就跟他说‘干卿底事’。”

拉拉撇撇嘴：“今天他在办公室追着我问的时候，我气得心里早对他说过这话了。可我哪能当面真这么说呢？那不得罪人了嘛。”

“我就知道你早意淫过了。人家也许根本不问，你何必自己先折磨自己。也许他完全没察觉你忌讳这个话题。你们是一起被招进sh的，他问问你原来干啥的，也挺正常，不见得有啥恶意。他要真问，你就笑眯眯地跟他说‘你猜’，不就得了！”

拉拉唉声叹气：“我不是你，王伟。我没你那么乐观。”

王伟亲亲她腮帮子，温言劝解：“别那么心重。跟你说个事儿，其实吧，你这人挺强大的，一般男人不是你对手，要不当年何好德怎么就肯栽培你呢？放心，你肯定能在sh活下来。”

拉拉不吭声，躺在沙发上继续想事儿。

王伟拍拍她：“想什么呢？眼神都直了。”

拉拉猛然坐起身来：“王伟，我得把头发染黑！”

王伟不理解：“为啥？你这头发的颜色不挺好吗？”

“你不知道，那黄国栋吧，我发现是个特一本正经的人儿，他里边的衬衫白得一本正经，外面的西装黑得一本正经，还有他那发型，我跟你说，嘿！除了‘一本正经’，找不出第二个词来形容。反正，我有种感觉，他看不惯我这头发的颜色。还有，在他眼里，我的着装可能也时髦了点，不够严肃。”

王伟端详了一下拉拉染成栗色的头发，很不以为然：“我看你头发的颜色挺漂亮，没必要染黑！着装也没问题，挺职业。”

拉拉懒洋洋地说了句：“你不懂。”

王伟瞧她一副打定主意的样子，点点头：“行，我就说你够强大。”