二随时阅读

在各种学习的方式中，阅读是最佳选择。听讲座毕竟还属于被动学习，相当于讲授者把自己的观点传递给你。当然，阅读也是写作者思想的传递，但相对来讲自己的思考机会更多，更容易引发思辨。好在现在手机上也有各种阅读软件，而不必带着沉重的书。

有人说读电子版的书没感觉，这纯粹是矫情，介质区别而已，何必如此纠结。就跟之前有人说用电脑写不出诗句一样，习惯就好了。我现在保持着3天读一本书的习惯，觉得自己棒棒的。

在今天这种网络浸淫的时代，你只需要多读一点点，认识问题就会更深刻，而不仅仅停留在各种新闻热点的转换上。别人只能读得懂一条140个字的微博，你可以读得懂一篇公众号文章。别人读得懂一篇公众号文章，你可以读懂一本书。别人读得懂一本书，你可以了解一个学科。逐渐地，你也会很快觉得自己棒棒的。

三工作中去学习上司的工作方法

大量的工作，的确是需要重复重复再重复的，对公司运营而言，也没有每天那么多激动人心热血沸腾的事情去做。那在不断的重复中，如何去提升自己呢？我自己的方法是：观察上司的工作方法。

比如上司如何处理员工迟到的问题，上司如何分配工作任务，上司用了什么方法监督员工的执行等。这种观察的视角，让自己摆脱了普通员工的角色而变得有趣起来。甚至，上司把自己批评了一通，自己都可以跳出被批评的角色，去思考上司为何要批评自己，以及用了何种方式批评自己。

这样等提升自己职位的机会到来时，自己便已经做好了准备，也容易得心应手一些，你说是不是？

四多分享自己的想法

读一本书其实没什么了不起的，但如果能讲一本书，那才是更高的阶段，因为这需要自己深刻的领悟及行动的反思。所以，朋友聚会也罢，同事聊天也好，可以多讲一些自己读书或思考后的想法，慢慢地，在讲授中就会整理变成自己的知识。

要知道，信息经整理和讲授才会变成知识。

哪怕发朋友圈，也不要总是分享“中医保命的十三条理论”“这个视频简直转疯了”这样的帖子，只会被朋友耻笑自己的智商，别人点赞的意思，就是你也就这么个智商了。

把精力用在更多的反思与分享上，比如读书后的心得，看完一部电影后的体会。你会逐渐发现，久而久之，自己的知识开始系统起来。